El debate mediático sobre la reducción gradual de la jornada laboral se encuentra en espera de una disposición paralela que transformará el manejo y control de la asistencia para los patrones en México, esto es, la implementación obligatoria del registro electrónico de la asistencia de todos los trabajadores. A partir del primero de enero de 2027
Recientemente se publicó la jurisprudencia PR.P.T.CS.J/6 L (12ª.) de rubro: “RETENCIÓN DEL IMPUESTO SOBRE LA RENTA (ISR) POR PARTE DE LOS PATRONES. AL SER UNA CUESTIÓN DE ORDEN PÚBLICO, LA OMISIÓN DE DETERMINARLA EN UN JUICIO LABORAL PUEDE IMPUGNARSE EN UN ULTERIOR JUICIO DE AMPARO DIRECTO, AUN CUANDO EXISTA CONDENA LÍQUIDA DESDE UN LAUDO PREVIO
El 3 de marzo de 2026, el Poder Ejecutivo publicó, en la edición vespertina del Diario Oficial de la Federación el Decreto mediante el cual se reforman las fracciones IV y XI del Apartado A del artículo 123 de la Constitución Política de los Estados Unidos Mexicanos. Esta modificación constitucional, que entró en vigor el
A casi un año de la entrada en vigor de las reformas a la Ley Federal del Trabajo en materia de descanso durante la jornada, bautizada como «Ley Silla», el panorama para las empresas ha cambiado drásticamente. Si el 2025 fue el año de la adecuación física, donde el cumplimiento se entendía erróneamente como la
En México, el salario mínimo comprende un referente del monto económico que debe percibir diariamente toda persona que realiza un trabajo personal y subordinado, a efecto de satisfacer sus necesidades básicas y las de su familia, en el orden material, social y cultural, así como para proveer la educación obligatoria de sus hijos, según lo
La Secretaría del Trabajo y Previsión Social (“STPS”) ha presentado el Programa de Inspección Federal del Trabajo 2025 como una estrategia integral que busca modernizar y fortalecer la supervisión del cumplimiento de los derechos laborales en México. El objetivo principal consiste en transitar de un modelo reactivo a uno que prevenga, y corrija con una